Il est grand temps d'actualiser notre modèle de carrière

Au Danemark, l'âge légal de la retraite passera à 70 ans à partir de 2040. Tous les cinq ans, l'âge légal de la retraite est revu et adapté en fonction de l'espérance de vie. L'âge de la retraite est directement lié à l'espérance de vie.  

L'allongement de l'espérance de vie offre la possibilité d'une structure de carrière différente.  Dans notre société, on constate que les différentes phases de la vie d'une personne sont encore souvent perçues comme des chapitres distincts. Ce n'est que lorsqu'un chapitre est clos que le suivant peut commencer. Dans cette optique, nous travaillons jusqu'à 60 ans, puis nous commençons à « profiter de la vie ». Comme si les deux étaient mutuellement exclusifs. Comme s'il fallait attendre d'avoir 66 ans pour commencer à cocher les cases de sa « bucket list ».